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　　簡歷填報>【浙江教師就業職位簡歷投遞】

　　為進一步充實優秀師資力量，優化教師結構，根據北侖區教育事業發展需要，決定公開招聘一批事業編制教師，具體事項公告如下：

　　一、招聘崗位及指標：共70名(詳見附件)。

　　二、招聘時間、地點：

　　2023年5月，有關招聘信息請隨時關注北侖教育局網頁：http://www.bl.gov.cn/col/col1229055237/index.html(北侖區人民政府官網—站群導航—區教育局—法定主動公開內容—公告公示通知)。

　　三、招聘條件、范圍和對象

　　(一)報考對象需同時符合對應崗位的基本條件和崗位條件：

　　(二)符合上述條件的2021屆、2022屆未就業的擇業期畢業生，省“三支一扶”計劃服務期滿且考核合格后2年內人員均列入招聘范圍。

　　未就業擇業期畢業生認定需同時滿足以下要求：一是未辦理過畢業生派遣手續(報到證)，未與用人單位簽訂過勞動(聘用)合同，在社保系統中沒有以單位名義參保的繳費記錄;二是持有畢業學校的就業推薦表、就業協議書，若遺失需要畢業學校出具相關證明;三是個人檔案應保管在畢業學校或人才市場或就業服務中心。國(境)外高校畢業生要求2020年10月1日后畢業。

　　未就業擇業期畢業生及省“三支一扶”計劃服務期滿且考核合格后2年內人員報考條件參照2023年應屆畢業生。

　　(三)本次招聘所涉及的學歷證書(含境外)、戶籍、證書等取得時間的計算統一截至本公告發布之日(含)，其中國內高校2023屆畢業生須在2023年12月31日前取得相應學歷學位證書。2022年10月1日至2023年12月31日畢業的國(境)外留學回國(境)人員可等同于2023屆畢業生，報考時仍未畢業的可憑國(境)外學校學籍證明報名;報考人員須于2023年12月31日前取得國家教育部學歷學位認證書(屆時未取得的不予錄用)。

　　(四)北侖區教育系統事業在編人員不列入本次招聘范圍。

　　四、招聘程序和辦法

　　(一)報名

　　1.報名辦法

　　時間：2023年4月21日9：00—4月25日16：00。

　　本次考試采取網絡報名方式。報考者登錄寧波市考試網上報名系統(https://bm.nbrc.com.cn/)，選擇進入“寧波市北侖區教育局招聘2023年事業編制教師公告(寧波考點)義務段崗位”，添加基本信息進行報名。請仔細閱讀有關內容，如實填寫有關信息(信息不實或不符招錄條件的，一經發現，取消報考、招錄資格)。報考人員請記住報名時獲取的報名序號。報名期間，報考人員可更改信息。工作人員初審時以報考人員最后填寫信息為準。逾期不再受理報名。

　　同一學科崗位包括統招崗位和特設崗位，報考時根據符合條件情況選擇。同一學科的統招崗位和特設崗位可以兼報，也可以單獨報考，但必須符合統招崗位與特設崗位各自不同條件。一人限報一個學科崗位，否則視作無效報名。特設崗位招入人員定向分配到春曉、白峰、郭巨、梅山、大榭的相關學校以及育英小學、育才小學。

　　2.資格初審

　　時間：2023年4月26日左右對報考人員進行資格初審，在此期間報名系統不對報考人員開放。

　　報名人數低于招聘崗位指標數3倍的，酌情核減或取消招聘指標。資格審查貫穿整個招錄過程，一旦發現弄虛作假、填報不實信息、提供虛假材料等情況，則成績無效，取消招錄資格。

　　3.繳費確認

　　時間：2023年4月28日9：00至5月4日16：00。資格初審后，報考人員可通過登錄報名系統查詢是否通過初審，通過的考生，可進行網上繳費。資格初審存有疑義的，請在5月4日11:00前(工作日期間)聯系北侖區教育局。因繳費時間較短，請考生通過資格審查后及時繳費，以免影響考試。考務費50元/人/科(浙價費〔2018〕21號)，報考人員需確認是否按時完成繳費。未按時繳費確認的，視為放棄報名。

　　4.下載并打印準考證

　　時間：2023年5月5日10：00—5月6日9：30。

　　通過資格初審的人員，在規定時間內登錄寧波市考試網上報名系統，選擇進入“寧波市北侖區教育局招聘2023年事業編制教師公告(寧波考點)義務段崗位”，登錄系統，下載打印準考證。

　　(二)考試

　　考試采用筆試、技能測試(部分學科)、面試形式，具體要求請隨時關注http://www.bl.gov.cn/col/col1229055237/index.html

　　1.筆試

　　筆試時間初定為2023年5月7日，具體時間、地點見準考證。報考者同時攜準考證和有效期內身份證按照準考證上規定的時間和地點參加筆試。考生不按規定的時間、地點參加筆試的，視作放棄筆試，不再進入之后的程序。筆試范圍為教育教學理論和本學科專業知識。

　　2.技能測試

　　技能測試具體事宜請關注北侖教育局網頁(http://www.bl.gov.cn/col/col1229055237/index.html)。參加義務段體育、美術、音樂筆試的考生，均須參加技能測試后，方能參加后續招錄環節。技能測試主要測試本崗位技能、技巧、基本功及特長，具體時間另行通知。

　　3.資格復審

　　面試當日進行資格復審，具體事宜請屆時關注北侖教育局網頁。參加資格復審的考生，根據自己符合資格條件中的對應條款，提供相應的證明資料。各類資料需攜帶原件及復印件：

　　(1)所有考生提供有效期內的身份證原件及復印件;

　　(2)2023年全日制普通高校應屆畢業生須提供就業推薦表、就業協議書原件及復印件;

　　(3)歷屆生提供學歷證書和學位證書原件及復印件;留學生需提供教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書原件及復印件;

　　(4)考生根據自身報考情況及崗位要求，提供戶口簿(或派出所出具證明)、教師資格證書、學校聘用合同或勞動合同等原件及復印件;

　　(5)其他能證明符合報名條件的原件及復印件。

　　面試對象未按規定時間、地點參加資格復審的，視作放棄面試，不再進入之后的程序。考生資格復審不合格，不得參加面試。考生資格復審不合格，造成面試對象不足規定比例的，不再遞補。面試對象不足規定比例的，按實際人數確定。

　　4.面試

　　面試具體事宜請屆時關注北侖教育局網頁：http://www.bl.gov.cn/col/col1229055237/index.html(北侖區人民政府官網—站群導航—區教育局—法定主動公開內容—公告公示通知)。

　　面試入圍人員認定辦法：

　　(1)按計劃招聘崗位指標數(按統招崗位和特設崗位分別計算，下同)的2倍確定進入面試人員。

　　(2)報考義務段體育、美術、音樂崗位的應聘者，先筆試和技能測試，根據筆試和技能測試分別折算后的成績之和，確定面試人員(成績出現并列情況時，以筆試成績高的排名在先)。筆試、技能測試成績折算比例同各招錄崗位總成績計算中的比例。考生如技能測試成績不合格(按百分制計算，不足60分)，則直接淘汰，不進入面試。

　　(3)報考其它崗位的應聘者，根據筆試成績，確定面試人員。

　　(4)各崗位進入面試人員確定時根據志愿填報情況按分數從高到低原則確定。兼報人員按先統招崗位再特設崗位并根據分數從高到低原則確定;兼報特設崗位人員如未進入統招崗位面試，但進入特設崗位面試，就不再參與統招崗位競爭。

　　5.考試成績計算

　　(1)報考義務段體育、美術、音樂崗位的考試形式含筆試、技能測試和面試三個環節。總成績(滿分為100分)計算方法：總成績=筆試成績×40%+技能測試成績×40%+面試成績×20%。

　　(2)報考其他學科崗位，含筆試和面試兩個環節，總成績計算方法：總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

　　(3)各崗位擬錄用人員確定時根據志愿填報情況按分數從高到低原則確定。兼報人員按先統招崗位再定向崗位并根據分數從高到低原則確定。

　　(4)面試不合格(按百分制計算，不足60分)，不予錄用。如總分出現并列分，筆試成績高者排名在先。

　　(5)筆試、技能測試、面試時均需隨帶身份證和準考證(報名時打印的)。體育崗位考生技能測試時請自備運動服和釘鞋，音樂崗位考生自帶特長展示器具，美術崗位考生自帶繪畫工具等。考場只備鋼琴、電腦、畫紙。其他技能測試所需材料另行通知。

　　(三)簽約、體檢、考察、錄用

　　1.簽約

　　根據各崗位考生總成績從高分到低分一般按學科崗位指標1∶1的比例確定擬錄用人員，并簽約。屆時請全日制普通高校2023屆畢業生隨帶就業協議書。若有放棄簽約造成崗位空缺的，由北侖區教育局確定是否遞補，遞補人員名單在報考本崗位的教育教學測試合格人員中按照總成績從高分到低分順序確定(成績出現并列情況時，以筆試成績高的排名在先)。

　　2.體檢

　　體檢安排在浙江省寧波市(具體另行通知)，所有進入體檢名單的考生均需參加體檢。體檢按照《浙江省教師資格認定體檢工作實施辦法(試行)》執行。體檢不合格者，所簽協議自動解除;放棄體檢或不在規定時間內參加體檢者，所簽協議自動解除并視作違約，空缺名額由北侖區教育局確定是否遞補，遞補人員名單在面試合格人員中按照總成績從高分到低分順序確定(成績出現并列情況時，以筆試成績高的排名在先,在筆試成績也相同情況下以技能測試成績高的排名在先)。體檢費用由考生本人承擔。

　　3.考察

　　招聘單位將對體檢合格者進行考察，考察辦法參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發〔2013〕2號)執行。考察不合格者不予錄用。

　　4.錄用

　　(1)擬錄用人員逾期不按規定報到的，或不能在2023年12月31日前取得規定學歷、學位等相關證書的，或不能在2023年12月31日前將人事檔案調至北侖區教育局的取消錄用資格。擬錄用人員取消錄用資格的空缺指標不再遞補。

　　(2)擬錄用人員個人檔案中有不符合錄用規定的，取消錄用資格。

　　(3)擬錄用人員擅自違約不按時到崗的，需支付招聘單位因本次招錄產生的全部費用和損失。同時招錄單位有權將新錄用人員的違約行為納入失信人員名單，并發送給相關征信機構及教育系統備存。

　　(4)新錄用的人員按有關規定與學校簽訂聘用合同，并實行為期一年或半年的試用期，試用期滿經考核合格，能勝任教育教學工作并取得相應教師資格證的，與學校簽訂正式聘用合同;如試用期滿經考核不能勝任教育教學工作的，解除聘用關系。未取得教師資格證的人員需在入編后兩年內取得教師資格證，無故未在規定時間內取得的，解除聘用合同。

　　(5)新錄用人員中屬農業家庭戶的，必須在試用期間，辦理相關遷戶手續;沒有辦理的，在試用期期滿時，解除聘用合同。

　　(6)新錄用人員的工資福利待遇按有關規定執行。

　　(7)新錄用人員由北侖區教育局統一分配到下屬學校工作并至少服務滿5年(包括試用期)。

　　五、其他

　　(一)應聘者所提供的材料必須真實，如有作假，一經查實，取消應聘或錄用資格。

　　(二)未盡事項由寧波市北侖區人社局與教育局協商確定。

　　(三)有關招聘信息請隨時關注北侖教育局網頁：http://www.bl.gov.cn/col/col1229055237/index.html

　　(四)咨詢電話：0574—89383955，聯系人：崇老師、董老師;

　　監督電話：北侖區教育局紀檢部門：0574-89383956，吳老師、樂老師。

　　(工作日上午8：30—11:30，下午13:30—17:00)

　　附件：北侖區公開招聘2023年事業編制教師(寧波考點)義務段指標及報考專業要求0413.doc

　　寧波市北侖區教育局

　　2023年4月14日

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