報考浙江省“三支一扶”有前途嗎?

　　關于“三支一扶”大學生的就業工作，國家開辟了多種渠道，積極為他們的就業去創造條件。

　　1、各級的人事、教育、農業、扶貧以及團委等部門積極地制定優惠政策，鼓勵服務期滿的“三支一扶”大學生去扎根基層。原服務單位中但凡有職位空缺需要補充人員時，通常優先考慮接收服務期滿且考核合格的“三支一扶”大學生?？h、鄉的各類事業單位，有職位空缺需要補充人員時，也應該拿出一定的職位專門吸納這部分畢業生。服務期滿自主創業的，也可享受行政事業性收費減免、小額貸款擔保以及貼息等有關政策。

　　2、服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生，報考黨政機關公務員的，可以通過適當增加分數以及其他優惠政策，優先錄用。到西部地區和艱苦邊遠地區服務2年以上，服務期滿后3年內報考碩士研究生的，初試總分加10分，同等條件下優先錄取。

　　3、對于已被錄取為研究生的應屆高校畢業生參加“三支一扶”計劃的，學校為其保留入學資格。高職(高專)畢業生參加“三支一扶”計劃服務期滿考核合格的，可免試入讀成人高等學歷教育?？破瘘c本科。服務期滿考核合格且符合相應條件的“三支一扶”人員，可按規定享受相應的學費補償和助學貸款代償政策。服務期滿且考核合格，師范類本、?？茖W歷的“三支一扶”人員，可享受應屆畢業生待遇，根據招考條件，參加“遼寧省農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”統一招考。

　　4、各級人事、教育、農業、衛生、扶貧等部門也制定了多種措施，采取多種手段，充分挖掘本系統就業崗位，積極吸納“三支一扶”大學生進入本系統工作。各級人事部門要為“三支一扶”大學生建立專門的人才庫，廣泛收集各類用人單位的崗位需求信息，動員各類用人單位接收“三支一扶”大學生，有針對性地提供就業指導和推薦，幫助其落實就業單位。

　　5、服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生，根據本人意愿可以回到原籍或到其他地區工作，凡落實了接收單位的，接收單位所在地區應準予落戶。進入國有企事業單位的，由接收單位按照所任職務比照同等條件人員確定其職務工資標準;其服務期限，計算為工齡。在今后晉升中高級職稱時，同等條件下優先評定。

　　6、“三支一扶”人員中表現特別突出的，可被推薦參加遼寧青年五四獎章、遼寧優秀青年志愿者及國家人力資源社會保障部、團中央有關獎項的評選

　　7、服務期滿的“三支一扶”人員，可享受各地提供的創業培訓、創業指導、創業孵化等創業公共服務，并按規定享受培訓補貼、稅費減免、創業擔保貸款等扶持。其中，創辦農民合作社、家庭農場等新型農業經營主體的人員，符合農業補貼政策支持條件的，可按規定享受相應的政策支持。在“互聯網+”、電子商務領域網上創業，經工商注冊登記的網絡商戶從業人員，同等享受各項就業創業扶持政策;未經工商注冊登記的網絡商戶從業人員，可認定為靈活就業人員，并享受相應的靈活就業人員扶持政策。

　　綜上所述不難看出三支一扶在未來的就業及學習方面是有一些優惠政策的——報考公務員及事業單位，專門有為三支一扶人員設定招錄崗位;考研加10分;就業創業有相關的政策扶持;