為進(jìn)一步優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，滿足我市教育事業(yè)發(fā)展需要，根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<關(guān)于改革創(chuàng)新公辦幼兒園辦園體制完善公辦幼兒園機(jī)構(gòu)編制人員管理的指導(dǎo)意見>的通知》(浙編辦發(fā)〔2020〕24號(hào))和《關(guān)于印發(fā)<玉環(huán)市公辦幼兒園勞動(dòng)合同制教職工管理辦法(試行)>的通知》(玉教〔2021〕47號(hào))精神,經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開招聘33名勞動(dòng)合同制教師。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位、人數(shù)及專業(yè)要求

　　具體的招聘崗位、人數(shù)及專業(yè)要求等詳見《玉環(huán)市2023年公開招聘勞動(dòng)合同制教師計(jì)劃一覽表》(附件1)，可登錄下列網(wǎng)站查詢：

　　(一)玉環(huán)市人民政府網(wǎng)(“玉環(huán)市人民政府”-“市人力社保局”-“法定主動(dòng)公開內(nèi)容”-“公告公示”專欄)

　　(http://www.yuhuan.gov.cn/col/col1229307084/index.html)

　　(二)玉環(huán)市人民政府網(wǎng)(“玉環(huán)市人民政府”-“市教育局局”-“法定主動(dòng)公開內(nèi)容”-“公告公示”專欄)

　　(http://www.yuhuan.gov.cn/col/col1229304949/index.html)

　　(三)微信公眾號(hào)“玉環(huán)微教育”

　　其中，微信公眾號(hào)“玉環(huán)微教育”為發(fā)布其他相關(guān)信息的指定公眾號(hào)。

　　二、招聘條件

　　(一)應(yīng)聘人員須具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利;遵紀(jì)守法，無違法違紀(jì)行為;具有良好的品行和職業(yè)道德;具備正常履行崗位職責(zé)所需的身體條件;熱愛教育事業(yè)，具備教師的基本素質(zhì)和教育教學(xué)能力。

　　(二)應(yīng)聘者須同時(shí)具備下列條件

　　1.學(xué)歷:學(xué)前綜合應(yīng)具有普通高校大學(xué)專科及以上學(xué)歷，非應(yīng)屆畢業(yè)生須持有幼兒園教師資格證或幼兒園考試合格證;學(xué)前體育專長、學(xué)前音樂專長、學(xué)前美術(shù)專長應(yīng)具有普通高校大學(xué)本科及以上學(xué)歷，且具有學(xué)士及以上學(xué)位(普通高校專科、普通高校本科及以上學(xué)歷指的是學(xué)歷證書和學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表均標(biāo)明普通高校畢業(yè))。

　　2023年畢業(yè)的在校應(yīng)屆畢業(yè)生可以憑學(xué)校出具的學(xué)籍證明(模板見附件2)報(bào)名(應(yīng)屆畢業(yè)生須在2023年7月31日前提供相應(yīng)的學(xué)歷證書、學(xué)位證書和相應(yīng)的榮譽(yù)證書，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供的，取消聘用資格)。

　　2.戶籍：戶籍不限。

　　3.年齡：應(yīng)聘考生年齡在35周歲及以下(1987年4月20日以后出生)。

　　4.專業(yè)：(1)報(bào)考學(xué)前綜合A、學(xué)前綜合B崗位的，應(yīng)屆生要求專業(yè)對(duì)口或已取得幼兒園教師資格證(或已取得幼兒園教師資格考試合格證亦可);非應(yīng)屆生要求取得幼兒園教師資格證。

　　(2)報(bào)考學(xué)前音樂專長A、學(xué)前體育專長A、學(xué)前體育專長B、學(xué)前美術(shù)專長A崗位的要求所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位相符或已取得相應(yīng)學(xué)科的教師資格證(已取得教師資格考試合格證亦可)。

　　(3)報(bào)考學(xué)前音樂專長B、學(xué)前體育專長C、學(xué)前美術(shù)專長B崗位的要求所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位相符。

　　5.普通話：要求達(dá)到二乙及以上。

　　(三)有下列情形之一的，不得應(yīng)聘

　　1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　2.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

　　3.國家和省市另有規(guī)定不得應(yīng)聘的人員。

　　三、招聘程序

　　(一)報(bào)名和資格初審

　　本次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。請(qǐng)報(bào)名人員及時(shí)關(guān)注自己的報(bào)名、審核狀態(tài)、繳費(fèi)等有關(guān)情況。

　　1.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

　　報(bào)名時(shí)間：2023年4月20日9時(shí)—4月26日17時(shí)。

　　資格初審時(shí)間：2023年4月20日10時(shí)—4月27日17時(shí)。

　　報(bào)名網(wǎng)址：http://qssy.zjks.com(浙江省通用招聘網(wǎng)報(bào)平臺(tái))

　　報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠信承諾書，按崗位要求和網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)提示，如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫有關(guān)信息(固定電話一欄填寫手機(jī)聯(lián)系號(hào)碼)，上傳使用官方網(wǎng)站提供的“照片審核處理工具”處理后的本人近期照片。

　　僅注冊(cè)不報(bào)崗位，視作報(bào)名無效;一人限報(bào)一個(gè)崗位;報(bào)考人員選擇符合條件的崗位進(jìn)行報(bào)名后，由招聘單位對(duì)報(bào)考人員是否符合選定的崗位資格條件進(jìn)行資格初審。

　　報(bào)名人員應(yīng)在報(bào)名截止時(shí)間前登錄報(bào)名網(wǎng)站，查實(shí)報(bào)名的資格初審狀況;通過資格初審的不能再報(bào)其他崗位;未通過的可在報(bào)名時(shí)間內(nèi)再次報(bào)名并接受資格初審。逾期不再受理注冊(cè)及報(bào)名。

　　初審?fù)ㄟ^后，考生打印《玉環(huán)市2023年公開招聘勞動(dòng)合同制教師報(bào)名表》。

　　資格初審僅限網(wǎng)絡(luò)審核，不作最終資格確認(rèn)。

　　2.繳費(fèi)確認(rèn)

　　時(shí)間：2023年4月20日9時(shí)-4月28日12時(shí)。

　　通過資格初審的人員登錄網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，并查詢是否完成。根據(jù)省財(cái)政廳、物價(jià)局文件規(guī)定，每科目考試費(fèi)為50元。未按時(shí)繳費(fèi)確認(rèn)的，視為自動(dòng)放棄報(bào)考。

　　繳費(fèi)確認(rèn)人數(shù)達(dá)不到開考比例的崗位，相應(yīng)核減或取消該崗位招聘計(jì)劃。招聘計(jì)劃的調(diào)整情況將在指定網(wǎng)站上公布。因繳費(fèi)確認(rèn)人數(shù)達(dá)不到開考比例而取消招聘計(jì)劃的已繳費(fèi)報(bào)考人員，請(qǐng)?jiān)?023年4月29日12時(shí)前登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行改報(bào)名，逾期視作放棄改報(bào)名，退還考試費(fèi)。

　　3.下載并打印準(zhǔn)考證

　　時(shí)間：2023年5月15日9時(shí)-5月20日16時(shí)。

　　已完成繳費(fèi)確認(rèn)人員登錄網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng)，自行下載并打印《準(zhǔn)考證》。

　　(二)筆試

　　1.筆試科目：暫定《教育基礎(chǔ)知識(shí)》(教育理論及應(yīng)用)和《學(xué)科專業(yè)知識(shí)》(學(xué)科知識(shí)與教學(xué))兩門，不指定復(fù)習(xí)用書。

　　筆試總分100分，《教育基礎(chǔ)知識(shí)》占30%，《學(xué)科專業(yè)知識(shí)》占70%。

　　2.筆試時(shí)間：筆試時(shí)間：2023年5月20日。

　　《教育基礎(chǔ)知識(shí)》 9:00—10:00;

　　《學(xué)科專業(yè)知識(shí)》 10:00—11:30。

　　3.筆試地點(diǎn)：詳見筆試準(zhǔn)考證。

　　報(bào)考人員須同時(shí)攜帶《準(zhǔn)考證》和第二代身份證(與網(wǎng)上報(bào)名時(shí)一致)，按照《準(zhǔn)考證》上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。各科考試時(shí)不得使用計(jì)算器;筆試有違紀(jì)違規(guī)行為的，取消面試資格。

　　(三)面試

　　1.確定面試對(duì)象：按照筆試總成績(保留小數(shù)點(diǎn)后2位)從高分到低分按該招聘崗位計(jì)劃數(shù)的一定比例確定面試對(duì)象(學(xué)前體育、美術(shù)、音樂專長崗位按計(jì)劃數(shù)1:6的比例;學(xué)前綜合崗位按計(jì)劃數(shù)1:2的比例)。若筆試入圍最后一名成績相同，則一并進(jìn)入面試。具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見微信公眾號(hào)“玉環(huán)微教育”，不再另行通知。

　　2.資格復(fù)審：面試前，擬入圍人員在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審并確認(rèn)(資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。資格復(fù)審合格者，參加面試;不合格者取消面試資格。資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員提交的申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。復(fù)審時(shí)須提交以下材料：

　　(1)《報(bào)名表》;

　　(2)本人身份證原件及復(fù)印件;

　　(3)戶口簿和印有戶主和本人頁的復(fù)印件;

　　(4)應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)校出具的在讀證明及學(xué)信網(wǎng)上打印的學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告;非應(yīng)屆畢業(yè)生提供畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件，學(xué)信網(wǎng)上打印的學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表;

　　(5)報(bào)考人員須提交普通話二乙及以上證書原件及復(fù)印件;

　　(6)專業(yè)不符人員須提交相應(yīng)的教師資格證或考試合格證原件及復(fù)印件;

　　(7)其他需要遞交的主要榮譽(yù)證書和資格證書。

　　除按上述要求外，下列人員還要求提供以下證明原件及復(fù)印件：

　　留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書原件及復(fù)印件;委培生須提供委托培養(yǎng)單位同意報(bào)考的書面證明。

　　應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或確認(rèn)不參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄面試(或技能測(cè)試)。報(bào)考人員放棄資格復(fù)審、資格復(fù)審不合格、確認(rèn)不參加資格復(fù)審的，由主管部門(或招聘單位)在該崗位報(bào)考人員中按筆試綜合成績從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)工作須在面試開始2天前完畢。遞補(bǔ)人員資格復(fù)審方式方法同上。

　　應(yīng)聘人員所提供的證書(證件、證明)不全、不實(shí)或證書(證件、證明)與報(bào)考資格條件不相符的，視作不具備招聘資格條件，取消其面試或錄用資格。

　　未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，不能參加面試。

　　3.面試形式：模擬上課+技能測(cè)試。

　　4.面試總分：100分。

　　(1)專業(yè)技能測(cè)試和模擬上課的總分各100分，分別按60%和40%計(jì)入面試總分。

　　(2)面試各項(xiàng)內(nèi)容測(cè)試成績及面試總成績均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

　　(3)模擬上課和技能測(cè)試合格分均為70分，不合格者不予列入體檢對(duì)象。

　　5.模擬上課和專業(yè)技能測(cè)試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　(四)確定體檢對(duì)象

　　1.考生的綜合成績采取百分制計(jì)算，筆試、面試各占50%，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。總分并列，以面試分?jǐn)?shù)高者排位在前;面試分?jǐn)?shù)仍并列，則以筆試分?jǐn)?shù)中的學(xué)科專業(yè)知識(shí)分?jǐn)?shù)高者排位在前。

　　2.體檢比例：根據(jù)考生的綜合成績，從高分到低分的順序，按各崗位招聘數(shù)1：1的比例確定體檢對(duì)象，體檢費(fèi)自理。

　　3.體檢標(biāo)準(zhǔn)：體檢工作按《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等文件規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格的不予聘用。

　　(五)考察

　　考察參照國家公務(wù)員局《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。考察以查閱本人檔案為主，入圍體檢者應(yīng)在2023年7月31日前將本人檔案(密封)轉(zhuǎn)移至玉環(huán)市教育局405室。

　　(六)公示

　　1.擬聘用對(duì)象將在“玉環(huán)市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)” “玉環(huán)市教育局門戶網(wǎng)站”以及“玉環(huán)微教育微信公眾號(hào)”上公示，接受社會(huì)和群眾監(jiān)督。

　　2.對(duì)擬聘用人員在公示期間有異議的，由招聘主管部門按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行調(diào)查。

　　(七)聘用及待遇

　　1.公示無疑議后，招聘崗位由玉環(huán)市教育局根據(jù)學(xué)校用人需求因素統(tǒng)一進(jìn)行分配。

　　2.勞動(dòng)合同簽訂：擬聘用人員憑畢業(yè)證書原件與教育局及學(xué)校簽訂三方勞動(dòng)合同。

　　3.新聘用的勞動(dòng)合同制教師試用期按《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格，予以辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)手續(xù);試用期滿考核不合格的，予以解聘。試用期內(nèi)(2024年7月31日前)未取得相應(yīng)學(xué)科教師資格證(考試合格證)，予以解聘。

　　4.待遇：工資參照事業(yè)編制教職工執(zhí)行，年終考核獎(jiǎng)按當(dāng)年所在學(xué)校(園)事業(yè)編制教師的80%執(zhí)行，勞動(dòng)合同制教師享有與同類事業(yè)編制人員同等的職稱評(píng)定、評(píng)優(yōu)評(píng)先、培訓(xùn)、進(jìn)修等待遇。按照國家有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一參加基本社會(huì)保險(xiǎn)，繳納住房公積金等。

　　四、其它規(guī)定

　　(一)報(bào)考人員如體檢不合格或放棄考察、考察結(jié)論不宜聘用的，空缺崗位不予遞補(bǔ)。

　　(二)為維護(hù)公開招聘的嚴(yán)肅性，確保公開招聘工作的公平與公正，資格審查工作貫穿整個(gè)招聘工作的全過程。對(duì)偽造學(xué)歷、證書、證明等材料的人員或隱瞞有關(guān)情況騙取報(bào)考和聘用資格人員，或在報(bào)名、考試、體檢、考察、聘用各個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)與招聘公告不相符人員，查實(shí)后取消報(bào)考和聘用資格，一切后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

　　(三)應(yīng)聘者在應(yīng)聘期間請(qǐng)密切關(guān)注微信公眾號(hào)“玉環(huán)微教育”的有關(guān)通知。

　　本公告未盡事宜，由玉環(huán)市教育局負(fù)責(zé)解釋。

　　五、招聘咨詢

　　玉環(huán)市教育局咨詢電話：81717020

　　附件：1.玉環(huán)市2023年公開招聘勞動(dòng)合同制教師計(jì)劃一覽表.xls

　　2.學(xué)籍證明.doc

　　玉環(huán)市教育局

　　玉環(huán)市人力資源和社會(huì)保障局

　　2023年4月14日

　　以上是關(guān)于臺(tái)州教師招聘-2023年浙江臺(tái)州玉環(huán)市公開招聘勞動(dòng)合同制教師公告(33人)的簡要介紹，想獲取更多關(guān)于浙江教師招聘的相關(guān)資訊，如備考資料、成績查詢、報(bào)名入口，歷年真題、浙江教師招聘公告等，敬請(qǐng)關(guān)注浙江教師招聘考試網(wǎng)